Предпринимательское право в международном контексте

Программа включает темы, относящиеся к корпоративному праву, которые преподаются в продвинутых модулях, специально структурированных, чтобы объединить детальный теоретический анализ с прикладным подходом к текущим проблемам. В дополнение к изучению областей корпоративного права, имеющих отношение к работе компаний, работающих на международной арене, программа дает возможность специализироваться либо в области корпоративных финансов, либо в сфере управления персоналом.

Образовательная организация

Первый семестр

• Управление бизнесом и корпоративное управление занимается вопросами корпоративного и корпоративного права, уделяя особое внимание подробным вопросам корпоративного права, вопросам создания трансграничных корпораций, и стандарты для надлежащей практики управления.
• Международное договорное право и подготовка контрактов рассматривает немецкое и международное законодательство об ответственности, законодательство о продажах ООН, использование международной торговли и вопросы, связанные с перспективным урегулированием конфликтов; основное внимание уделяется подготовке и составлению контрактов.
• Закон о корпоративной и коллективной занятости (на английском языке) состоит из двух частей. Корпоративное трудовое право исследует вопросы трудового права в компаниях, действующих на международной арене, затрагивая такие темы, как международное трудовое право, права на назначение и трудовое право, аспекты реструктуризации компаний. Закон о коллективной занятости подробно рассматривает закон о трудовых отношениях, совместном определении и коллективных переговорах.
• Модуль по проектам и исследованиям охватывает участие в судебном процессе, а также рассмотрение и решение реальных корпоративных вопросов, а также а также более научные исследовательские проекты.

Второй семестр

• Корпоративные транзакции (на английском языке): приобретения (M & A), флотация (IPO), секьюритизация (ABS), Поглощения, выкупы компаний, финансируемые из внешних источников (LBO) и финансирование проектов
• Реструктуризация и управление рисками направлены на ряд мер с точки зрения компании, испытывающей финансовые трудности, от управления рисками до немецкого и международного законодательства о несостоятельности, Рассматривая такие проблемы, как статус несостоятельности, право на капитал в соответствии с корпоративным законодательством и ссуды на реорганизацию.
• Подготовка контрактов по трудовому праву фокусируется на сложных вопросах трудового права - от разработки трудовых договоров до моделей компенсации и рабочего времени.
• Конкуренция и интеллектуальная собственность в Европе рассматривает, как Бундескартелламт и Европейская комиссия защищают конкуренцию, немецкое и европейское законодательство о государственных закупках, а также вопрос защиты интеллектуальной собственности в ЕС и в глобализированном мире.

В течение первых двух семестров можно пройти один из следующих факультативных факультативов:

• Специализация Финансы (английский)
• Специализация Кадровые ресурсы (английский)

Третий семестр
Третий семестр посвящен подготовке и сдаче магистерской диссертации и итогового устного экзамена (устная защита).

Стажировка

210 кредитных баллов ECTS необходимы для поступления в программу. Соискатели, имеющие 180 кредитных баллов ECTS, должны будут получить дополнительные 30 кредитных баллов ECTS, пройдя стажировку в третьем семестре. Программа будет длиться четыре семестра.

Формы оценки

Все модули учебной программы программы будут оцениваться в конце каждого семестра, будь то экзамен, презентация, работа или другая форма, определяемая руководителем курса. Всем модулям присвоены кредиты в соответствии с рабочей нагрузкой. Окончательный тезис должен быть представлен в конце курса обучения.
Итоговая оценка - это накопление кредитов за взятые модули, взвешенные по их значимости для учебной программы и итогового экзамена.
Разнообразие методов тестирования BSEL - письменные задания, устные экзамены, презентации, индивидуальные или групповые проекты - учитывает различные требования будущей профессиональной практики. Это также учитывает различия в методах обучения со стороны студентов.

Цели курса

Выпускники магистра делового права в международном контексте приобрели значительный опыт в различных областях корпоративного права. Квалификация дает навыки, позволяющие эффективно решать сложные юридические задачи, например, в консалтинге, корпоративных юридических департаментах, отделе кадров, людских ресурсах или финансовом секторе.

Требования к языку

Основным языком обучения является немецкий. Кандидаты должны иметь отличные знания немецкого языка (уровень B2 или выше, CEFR), а также отличные знания английского языка, эквивалентные уровню B2 (например, TOEFL iBT 87 баллов, IELTS 6.0 или CAE).

Обязательный DSH / TestDaF

Да

Академические требования

• Бакалавриат (степень бакалавра или немецкого языка "Диплом") или первый государственный экзамен по праву или сопоставимая квалификация из признанный университет (абитуриенты со 180 кредитами должны получить дополнительные 30 кредитов в рамках интегрированной практики после первых двух семестров и до окончания учебы.)
• подтверждение того, что они закончили курсы бакалавриата в BGB, Закон о Обязательства, Трудовое право, Корпоративное право, Конституционное право и Закон о несостоятельности (или аналогичные темы)
• стенограмма оценок
• мотивационное письмо (на английском языке)
• CV (на английском языке)
• подтверждение английского языка, например TOEFL iBT 87 баллов, IELTS 6.0 или CAE
• доказательство владения немецким языком уровня B2 или выше

Регистрационный взнос

Прибл. 300 евро (могут быть изменены без предварительного уведомления) в течение семестра покрывают плату за организацию обслуживания студентов и группы студенческого парламента, а также стоимость билета на семестр, который позволяет студентам пользоваться Берлинским общественным транспортом (BVG) в течение шести месяцев.

Стоимость жизни

Стоимость жизни в Берлине оценивается в ок. 850 евро в месяц. Это включает в себя аренду в студенческом общежитии (частное проживание от 300 до 500 евро в месяц), расходы на проживание, медицинскую страховку, книги и материалы, а также непредвиденные расходы.

Возможности трудоустройства

В Берлине есть много возможностей трудоустройства.
Студенты, не входящие в ЕС, могут работать в определенных пределах.

Поддержка прибытия

Учебное бюро предлагает день ориентации для новых студентов и помогает в решении административных вопросов, таких как вид на жительство, страхование и т. д.

Услуги и поддержка для иностранных студентов

Вас поддержат Учебным бюро Берлинской школы экономики и права.

Проживание

Студенческие службы ("Studentenwerk") и другие учебные заведения в настоящее время предлагают около 15 600 комнат в студенческих общежитиях по всему Берлину.