10 стран, где люди не пашут, как лошади

Поставьте под сомнение принцип «чем больше вкалываешь – тем больше зарабатываешь». Россияне и их постсоветские братья привыкли гореть в режиме многозадачности и покидать офис в недетское время. Страх провалить дедлайн течет в наших жилах, и мы с завистью смотрим на Европу, где экономика процветает, а люди совершенствуются в своем деле и при этом не жертвуют личной жизнью и хобби. Знаете ли вы, сколько часов длится рабочая неделя в других странах?

У короткого рабочего дня много плюсов:

• Человек меньше устает на работе, а значит, трудится более эффективно, не теряя энтузиазма.
• Работник максимально сконцентрирован на делах и реже отвлекается на соцсети или чаепития с коллегами. Лень возникает из-за осознания, что проект сложный, а отдохнуть получится нескоро.
• Человек проводит больше времени с друзьями и семьей, а его здоровье остается крепким.

Больше всего повезло жителям Голландии, они имеют право сокращать и без того небольшое количество рабочих часов и получать почасовую зарплату. За Нидерландами следуют Дания и Норвегия. При этом среднечасовая зарплата в Дании на 30% выше, чем по ЕС в целом – 37,6 евро в час. Немцы тоже работают недолго, но их продуктивность остается на высоте. В некоторых немецких фирмах действует система, которая блокирует компьютеры по истечении 6 часов.

С теми, кто уходит домой в середине дня мы разобрались. А где живут самые заядлые трудоголики? Во-первых, в не самых развитых странах, таких как Мексика, Коста-Рика, Греция и Чили. Во-вторых, в азиатских странах, где труд считается почетным, а отпуск более 5 дней в году неприличным. Японцы принципиально не берут отпуска и считают своим долгом приходить в офис даже в выходные дни. Именно в Азии появился термин «кароси», который означает «смерть от переработки».

В какой бы стране вы ни находились, не забывайте, что время - невосполнимый ресурс. Если ваш труд не ценят по достоинству, работа не приносит вам удовольствия и у вас не остается сил ни на что больше, задумайтесь, а не пора ли это изменить.